Helft van de zzp´ers kan meer opdrachten aan

Zzp'ers hebben in 2010 gemiddeld de helft (54%) van hun beschikbare tijd declarabel besteed.
De helft van de ondervraagde zzp'ers geeft aan vorig jaar minder opdrachten te hebben gehad dan wenselijk. Met name in de informatie- en communicatiebranche was dit het geval (54%). Dit blijkt uit onderzoek onder het Ondernemerspanel van de Kamer van Koophandel.

Uit eerder onderzoek van de KvK bleek al dat ruim 36% van de zzp´ers in toenemende mate concurrentie ervaart van soortgenoten. Desondanks geeft ruim een derde van de nu ondervraagde ondernemers aan in 2010 meer zzp opdrachten te hebben gescoord dan in 2009. Jonge bedrijven, opgericht in 2008 of later, doen het nog beter: zij hadden vorig jaar in 46% van de gevallen meer opdrachten dan in 2009.

In 2010 hebben zzp´ers gemiddeld voor 21 opdrachtgevers gewerkt. In de dienstensector had de zzp´er gemiddeld 11 opdrachtgevers Bij de respondenten was 38% van de opdrachten van een nieuwe zzp opdrachtgever.

Netwerken

De helft van de zzp'ers bundelt de krachten met andere zzp'ers om meer en/of grotere opdrachten binnen te halen. Dat gebeurt het meest in de vorm van een (informeel) netwerk van zzp'ers. Uit eerder onderzoek bleek al dat de gemiddelde zzp´er zelfvoorzienend is: 91% komt aan opdrachten via het eigen netwerk. Voor 14% zijn bemiddelingsbureaus belangrijk en zo´n 17% werft via advertenties/reclame. Een derde van de respondenten merkt dat grote bedrijven vooral via bemiddelingsbureaus inhuren.

Bijna 80% van de respondenten zegt dat hij wordt ingehuurd om zijn specialistische kennis en ervaring. Hoe langer de zzp'er actief is, hoe sterker dit geldt. Vanuit de opdrachtgevers in MKB en grootbedrijf wordt deze reden door 25% bevestigd. Opvallend is echter dat deze opdrachtgevers even vaak (25%) zzp'ers zeggen in te huren omdat zij dan flexibeler kunnen zijn in hun personeelsvoorziening. (Bron: COEN 2010). Door de zzp'ers zelf wordt deze reden door slechts 10% genoemd.

Starters en zzp´ers

In 2010 registreerde de Kamer van Koophandel 123.500 starters, 17% meer dan het jaar daarvoor. De meeste van deze startende ondernemers gaan als zzp´er aan de slag. Een zzp´er is een ondernemer met een eenmanszaak, die geen personeel in dienst heeft. Op 1 januari 2011 telt het Handelsregister 714.000 zzp´ers. Op 1 januari 2010 waren dit er nog 646.000.

Over het KvK Ondernemerspanel

Het Ondernemerspanel van de Kamer van Koophandel telt circa 9.000 leden, die op uitnodiging lid zijn geworden. Zij krijgen per jaar 6 tot 10 uitnodigingen om deel te nemen aan online onderzoek, onder meer over actuele onderwerpen zoals wetswijzigingen, belastingen, effecten van economische crisis en overige ondernemersvraagstukken. Het panel biedt de Kamer van Koophandel ook de kans haar producten en diensten direct af te stemmen op de behoefte van de ondernemers.

BRON: Carp.nl

Gemeente begint marktplaats voor klussen

De gemeente begint een online markplaats voor klussen die ze wil uitbesteden.

Op de website www.amsterdam.nl/inhuur kunnen bedrijven en ZZP'ers zich inschrijven op een digitale marktplaats waar de gemeente opdrachten plaatst. De verschillende bedrijven krijgen een aantal dagen de tijd om een voorstel te doen aan de gemeente. Die selecteert dan naar eigen zeggen op prijs én kwaliteit. Dit wordt gedaan middels een speciale applicatie.

De gemeente hoopt met dit initiatief dat de prijs-kwaliteitsverhouding te verbeteren. Daarnaast willen ze het risico minimaliseren van een te late levering en de looptijd van het inhuurproces verkorten. Ervaringen in andere gemeenten leert dat de uitbesteedkosten met 25 procent kunnen dalen.

Vanaf 15 september kunnen zelfstandige ondernemers zich aanmelden voor de stadsdelen West en Zuid. Inschrijven is kosteloos en de gemeente stuurt een bericht wanneer een klus online staat. Enige vereiste is inschrijving bij de Kamer van Koophandel. Het is dus geen manier voor burgers om te bijbeunen.

De succesvolle ZZP’er

Ik zag onlangs op linkedIn een discussie ontstaan hoe je als ZZP’er aan je opdracht komt (zzp opdrachten), buiten je netwerk van eerdere werkgevers of bekenden. Ik hoor vaker van ZZP’ers dat ze het moeilijk vinden om aan een opdracht te komen. Vaak hoor ik dat het vast aan de economische crisis ligt. De economische crisis kan daar
een aandeel in hebben, maar het is iets te makkelijk om te zeggen dat het daar alleen aan ligt.


Ik werk nu al 3 jaar als ICT recruiter en zie veel verschillende ZZP’ers voorbij komen. Onlangs is er een kandidaat begonnen als ZZP’er bij een klant. Hij is een geboren ondernemer. Het moment dat hij besloot voor zichzelf te willen beginnen, heeft hij alles tot in de puntjes aangepakt en een datum gepakt dat hij “live”zou gaan. Op die datum had hij zijn cv overzichtelijk op orde, ging zijn website live, waren zijn visitekaartjes klaar en had hij uitgezocht via welke wegen hij zijn cv kenbaar kon maken. Hij kon binnen een maand bij 2 opdrachtgevers starten. Dit is één van de vele voorbeelden van een succesvolle ZZP’er.

Er is veel concurrentie op de markt, maar met de juiste tools en instelling kun jij aan jouw opdrachten komen. Hieronder 8 tips die je helpen aan je volgende opdracht.


- Zorg voor een goede eerste indruk. Denk aan een overzichtelijk cv welke aansluit op de opdracht waar je op reageert. (duidelijk lettertype, geen tekeningen, alleen een foto waar je netjes en vriendelijk op staat)
- Doelgericht aanschrijven. Reageer alleen op passende opdrachten. Mensen vergeten je naam/cv niet meteen en zien dus direct wanneer je op veel “niet passende”opdrachten reageert. Je komt dan niet serieus over.
- Prik als startende ZZP’er een datum waarop je “live”gaat (website, VAR, visitekaartje etc.). Zo kom je professioneel over en kan je direct al je middelen inzetten!
- RELATIEBEHEER. Onderhoud je relaties. Zorg dat jouw opdrachtgevers en klanten ambassadeurs van je worden. Wanneer je goede prestaties levert wordt je vanzelf door hun aanbevolen.
- Netwerken. Er zijn tegenwoordig veel netwerkborrels zoals Opencoffee, roundtables en businessmeetings. Ga niet strooien met visitekaartjes, dat wordt niet gewaardeerd. Maak een praatje met mensen zonder het alleen over jezelf te hebben. Wees geïnteresseerd in de ander!
- LinkedIn, Twitter, forums etc. mogen uiteraard niet ontbreken. Blijf onder de aandacht!
- Onderzoek wie of wat jou kan helpen aan een opdracht. Denk aan gespecialiseerde bureaus en websites, zoals freelance.nl en 4-freelancers.nl.
- Hou de markt in de gaten.


Met de juiste aanpak, instelling en wil kom je er wel, succes!!!

BRON: isenceICT